商事相關

案例：

　　員工在雜誌社上班，所寫的文章版權屬誰？著作權屬誰？

　　雜誌社老板於出刊前一天，藉故把三位記者開除，但仍將文章登出，卻把三位記者的名字都拿掉全部沒有作者，版權頁也沒有記者名，這樣有觸犯著作權嗎？公司在版權頁寫：「版權所有，不得轉載，本刊對文章有隨時刊登、轉載、刪改及編輯等權利，並享有著作權」，到底著作權是誰的？

　　記者採訪所得，公司拿去用是應該的，但把作者名字全部留空，是否剽竊記者的智慧財產權（著作權）？

解析：

• 1著作權法第十一條規定「受雇人於職務上完成之著作，以該受雇人為著作人。」
• 2但契約約定以雇用人為著作人者，從其約定。依前項規定，以受雇人為著作人者，其著作財產權歸雇用人享有。但契約約定其著作財產權歸受雇人享有者，從其約定。
• 3如員工未與公司約定，則該員工為著作人，雖然著作財產權歸雇用人享有，但著作人格權（包括姓名表示權）原則不受影響。
• 4不過若公司與員工約定，受雇人於職務上完成之著作，以雇用人為著作人，這樣的話員工就不能主張著作權了。

案例：

　　李明於民國74年創作完成一本小說，並未註冊而未取得著作權，李明於民國94年死亡，李明的小說受不受現行著作權法保護？假設李明創作可受保護，而甲出版社於其受保護前已印刷完成，試問甲出版社目前能否繼續出售該小說？

解析：

• 1智慧財產權是指智力創造成果：發明、文學和藝術作品，以及商業中使用的符號、名稱、圖像和外觀設計。智慧財產權可以分為工業產權與版權兩類，工業產權包括發明（專利）、商標、工業品外觀設計和地理標誌，版權則包括文學和藝術作品。
• 2智慧財產權法中包含了「著作權法」、「專利法」、「商標法」及「營業秘密」。你關心的應該是「著作權法」，其分為「著作產財權」與「著作人格權」，即在著作完成的當下，著作權保護立即生效，不需另行註冊或申請。因此，當完成著作的同時，著作權也隨之產生。
• 3而根據著作權法中第30條規定，語文著作之著作財產權存續至著作人死亡後50年。案例中李明於民國94年去世，因此依照現行著作權法規定，該小說可受著作權法保護至民國144年底。